Noticias -> POPURRÍ (Para englobar el resto de noticias)

[Bronce]

Denuncian que Eulen pretende modificar las condiciones laboralesde los vigilantes del aeropuerto

El sindicato celebrará una asamblea de trabajadores de la que podría salir un calendario de movilizaciones
La empresa Eulen ha resultado adjudicataria del lote 2 del servicio de seguridad y vigilancia del aeropuerto de Madrid-Barajas por 12 meses y un importe de 12.237.397 euros, lo que representa una quita del 8,64%, es decir 1.157.249 euros, sobre el precio de licitación.

Este porcentaje es el que ahora la empresa quiere trasladar a sus trabajadores, aplicándoles unas modificaciones sobre sus condiciones laborales y salariales bajo la amenaza de que ahora, con el nuevo contrato, sobran 55 trabajadores para que el servicio sea rentable.

Con el fin de conocer la opinión de los trabajadores afectados y planificar un previsible calendario de movilizaciones, el próximo viernes, 24 enero, se realizará una asamblea general.

El pasado día 16 de enero la empresa comunicó la apertura de un periodo de consultas para llevar a acabo dicha modificación, que en concreto pretende: flexibilizar y distribuir irregularmente la jornada, modificar el actual sistema de vacaciones, recolocaciones y traslados de personal y la supresión de los pluses salariales de asistencia y fidelidad.

CCOO ya impugnó en su día el pliego de condiciones de este contrato e interpuso una demanda ante la Policía por posibles incumplimientos de la ley de seguridad privada. Además, con este nuevo contrato, 15 trabajadores del servicio de consigna, que desparece parcialmente, se han quedado en el limbo laboral, ya que la empresa Eulen ha intentado subrrogar sin éxito a la nueva adjudicataria.

Se da la circunstancia de que según la documentación aportada por la empresa, el año pasado se realizaron en Madrid 204.653 horas extras, una cantidad indecente teniendo en cuenta la alta tasa de paro en nuestro país. Por eso, CCOO entiende que la empresa tiene margen suficiente para, si fuera necesario, recolocar trabajadores en la Comunidad de Madrid, minorando el número de horas extraordinarias, lo que haría innecesaria ninguna otra medida.

En la actualidad Eulen cuenta con una plantilla de unos 1.300 trabajadores, de los cuales 370 prestan servicio en el aeropuerto.

Fuente: http://www.elicebergdemadrid.com/notici ... erto-.html

 

[Bronce]

Una ley para impulsar un sector concentrado en 12 empresas

El falso debate de la seguridad privada

El próximo 5 de febrero termina el plazo para presentar enmiendas en el Senado al proyecto de Ley de Seguridad Privada, un texto que se aprobó el pasado 10 de diciembre en el Congreso y que amplía las competencias de los vigilantes privados. No ha sido el único cambio en la legislación enfocado a este sector.

La reforma del Código Penal presentada por la cartera de Gallardón ya atribuía al personal de seguridad privada el carácter de autoridad, una “demanda conjunta de todos los agentes del sector”, según señala a DIAGONAL Eduardo Cobas, secretario general de Aproser, asociación que agrupa a las 12 mayores empresas de seguridad privada en el Estado español. Son nuevos cambios en la legislación con los que se “quiere ayudar a consolidar el sector de la seguridad privada”, en palabras del secretario de Estado de Seguridad, Francisco Martínez. El sector de la seguridad privada agrupa a cerca de 1.500 empresas, de las que las 12 primeras acumulan el 70% de facturación del sector, que, según datos de Aproser, ha bajado un 6,87% en el último año.

“Hay una tendencia a la privatización de toda la función pública de la seguridad, que en algunos países ya lleva muchos años de andadura, y aquí hay aún un gran pastel latente que se está cocinando y hay mucha gente dispuesta a ganar dinero”, afirma Pedro Oliver, doctor en Historia por la Universidad del País Vasco especializado en instituciones punitivas y autor del libro Burorrepresión. Sanción administrativa y control social. “Aquí hay que seguir la pista del dinero, y ver qué lobby de facto está ahí actuando para impulsar esta legislación, que se va a unir a otras políticas de privatización, como el negocio penitenciario”, continúa Oliver.

Entre las empresas más importantes del sector, algunas destacan por su relación con nombres de la política, como Prosegur, que tuvo en 2012 una facturación de 3.670 millones de euros. Con 150.000 empleados repartidos en 400 sedes de cuatro continentes, se ha posicionado como el gigante de la seguridad privada. Sólo en 2013, en el BOE aparecen contratos a Prosegur por más de 8 millones de euros, entre los que destacan el de la vigilancia de los edificios de la AEAT en Andalucía por 2,6 millones de euros, o la de los aparcamientos de camiones y de la zona de cruceros del Puerto de Barcelona. A su cabeza está Helena Revoredo, a través de la sociedad Gubel, en la que también figura como apoderado Pedro Juan de Borbón. Banca March o Bankinter son otras de las entidades relacionadas, al igual que José Mayor Oreja, como da por probado una sentencia del Juzgado de Pri­mera Instancia nº 5 de Vitoria.

La misma sentencia señalaba también la relación laboral de Jaime Mayor Oreja con otra de las grandes del sector, Eulen, en la que aparece como apoderada Micaela Núñez Feijoo, hermana del presidente gallego, y que contó entre sus directivos con Rodolfo Martín Villa. Entre las contratas conseguidas por Eulen en 2013 está la de la seguridad y vigilancia del Centro de Internamiento de Extranjeros (CIE) de Melilla, por 2,9 millones de euros. El 10 de enero la empresa era adjudicataria de un nuevo contrato público para el servicio de seguridad y vigilancia de los centros del Instituto Nacional de la Seguridad Social de Valencia, Ali­cante, Castellón y Murcia por 1,12 millones de euros.

Y también aquí, la Gürtel

En 2009, el El Mundo detalló cómo el extesorero del Partido Popular Luis Bárcenas hizo llamadas en 2007 al entonces consejero de Justicia de la Comunidad de Madrid, Alfredo Prada, para que adjudicara a Serygur la vigilancia de la Ciudad de la Justicia. Al frente de Serygur estaban el exconcejal de Madrid Ignacio del Río y Álvaro de la Cruz, expresidente de la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP), relacionado con la Gürtel por contratar a Special Events para las asambleas especiales del organismo.

Serygur consiguió el contrato de la Ciudad de la Justicia por 400.000 euros, y también en 2007 recibió otros contratos públicos por al menos 2,1 millones. En 2008, tuvo contratos públicos por al menos 5,6 millones, según aparece en el BOE, entre los que está la vigilancia de las sedes de la Agencia para el Empleo en Madrid por 2,5 millones. En 2009, antes de pasar a llamarse Alium, recibió el contrato para la vigilancia de la Secretaría de Estado de Telecomunicaciones por 667.000 euros.

La adjudicación de contratos de seguridad en edificios públicos madrileños también ha puesto sobre la mesa la vinculación de otros nombres de la política con el sector a raíz de la trama de espionaje en la Comunidad de Madrid. Segurisa, una de las empresas que optaban al contrato de la seguridad del edificio de la Puerta del Sol, ya había recibido en 2005 y 2006 contratos para el servicio de vigilancia del Canal de Isabel II y de Metro de Madrid que sumaban 59 millones de euros.

Su presidente, Enrique Sánchez, fue diputado y portavoz en la Diputación de Madrid entre los años 1978 y 1982. Pero la empresa que se llevó el contrato de la Puerta del Sol y la Plaza de Toros, por 2,6 millones de euros, fue Segur Ibérica, en cuyo consejo figuraba hasta 2009, como secretaria no consejera, Marta Gil de Biedma, familiar de la expresidenta de la Comunidad de Madrid. Segur Ibérica, que ha sido acusada de fraude por prestar los servicios de seguridad en la Universidad Complu­tense con personal sin licencia, tuvo en 2011 como presidente al actual ministro de Defensa, Pedro Morenés, y ha comenzado 2014 con un contrato por 452.000 euros para el servicio de vigilancia de las sedes de las Direc­ciones Provinciales de la Tesorería General de la Seguridad Social y del Instituto Nacional de la Seguridad Social de Bizkaia.
Cuatro contratos en 2014

Pero la empresa de seguridad que mejor ha comenzado el año en cuanto a contratas ha sido Seguridad Integral Canaria. La empresa de Miguel Ángel Ramírez recibió en los diez primeros días de 2014 cuatro contratos públicos que suman 3,3 millones de euros. Un mes antes, Ramírez, que donó 50.000 euros al Partido Popular a través de su empresa Gestiones y Asesoramientos 3000, según aparece en la contabilidad oficial del partido, recibía también un indulto que lo libraba de los tres años de prisión a los que estaba condenado por realizar obras ilegales en terreno protegido.

Otra de las empresas importantes del sector es Castellana de Seguridad (Casesa), cuyo nombre ha saltado recientemente a los medios de comunicación por el trato que dos de sus vigilantes dieron la semana pasada a una pareja francesa en un supermercado Carrefour en Torrevieja. Con sede en Las Rozas y participada por la sociedad de capital riesgo Baring, que a su vez está participada por CatalunyaCaixa, es una de las empresas de seguridad a las que parece que no ha afectado la crisis. En 2012, su facturación creció un 10%, llegando a los 155 millones de euros, a pesar de que el anuncio del fin de ETA le hizo perder el negocio de los escoltas, que llegó a suponer para la empresa una facturación de 30 millones.

El final del negocio de los escoltas ha propiciado que las cárceles se conviertan en nuevo centro de trabajo de los vigilantes privados. El programa piloto, que empezó en verano en 21 cárceles y en el que participan ocho empresas durante nueve meses, ha costado 7,39 millones de euros, un monto que en gran parte va a ser beneficio directo para las empresas, según un informe de la Unión Federal de Policía, que afirma que la Administración está desembolsando por cada vigilante 3.200 euros al mes, aunque el convenio del sector fija como salario 1.088 euros. Un panorama que, según lamenta Pedro Oliver, dejará “cárceles llenas de pobres custodiadas por otros pobres”.

Fuente: https://www.diagonalperiodico.net/liber ... resas.html

 

[Bronce]

CCOO pide a la Junta que penalice a empresas seguridad que no asuman convenio

La organización sindical CCOO solicitara a la Junta de Extremadura que penalice o reduzca proporcionalmente las adjudicaciones públicas a aquellas empresas de seguridad que se descuelguen del convenio colectivo del sector, por perjudicar a sus trabajadores y al empleo de calidad.

En un comunicado, la Federación de Servicios Privados de CCOO Extremadura señala que empresas de seguridad importantes como Prosegur, Securitas y Segur Ibérica han comenzado los trámites para no tener que aplicar las tablas salariales del vigente convenio colectivo de seguridad.

Para CCOO, dejar pasar esto sin corregirlo a tiempo constituiría un mal ejemplo para el resto de empresas del sector.
Se da la circunstancia de que el convenio de empresas de seguridad ha sido renegociado en dos ocasiones para redistribuir subidas salariales en los 3 últimos años.

La patronal del sector de la seguridad privada, ante el nuevo decreto del gobierno del PP de cotizar varios conceptos extra-salariales, pretende que sean los trabajadores, quienes, con la reducción de unos salarios ya de por si exiguos, se hagan cargo de dicha cotización y así las empresas mantengan su nivel de beneficios.

CCOO de Extremadura considera que sería incomprensible que si las empresas se descuelgan del convenio y bajan los salarios la Junta de Extremadura mantenga con ellas los mismos niveles de licitación.

De no actuar para evitar este problema, CCOO entendería que la Administración regional sería cómplice de un nuevo abuso para los trabajadores extremeños.

Esta circunstancia se da además, en vísperas de que entre en vigor la nueva ley de seguridad privada que posiblemente implicará el aumento de servicios a cubrir.

La Federación de Servicios Privados de CCOO de Extremadura solicita del Gobierno regional que establezca los mecanismos para preservar los derechos de estos trabajadores.

Fuente: http://www.finanzas.com/noticias/empleo ... 93781.html

 

[Bronce]

La Asociación de Vigilantes de Seguridad Privada denuncia "vigilancia sin cualificación" en los partidos de El Molinón

La Asociación de Vigilantes de Seguridad Privada de Asturias ha denunciado ante la Delegación del Gobierno del Principado que las vigilancias durante los partidos de fútbol en el Estadio del Sporting de Gijón, el Molinón, son desarrolladas por personal "sin cualificación profesional ni habilitación como vigilantes de seguridad, siendo su categoría laboral la de 'controlador' o 'auxiliar de servicios'".

Por ello, solicitan a la Delegación del Gobierno "que, habiéndose presentado este escrito, se sirva admitirlo, y en su virtud se investiguen los hechos, se compruebe el incumplimiento de la Ley de Seguridad Privada y previo expediente sancionador, se adopten las medidas correctoras oportunas".

La Asociación advierte de que "personal con la categoría laboral de 'auxiliar de servicios' de la Empresa ESC (PROSEGUR) presta servicios de seguridad y vigilancia en el Estadio del Molinón, durante la celebración de los partidos de fútbol que se disputan con motivo de la competición de la liga nacional de ffútbolen segunda división, cuando el Real Sporting de Gijón juega como equipo local.

Sostienen que entre otras, y por orden de los responsables de seguridad del Real Sporting de Gijón y la empresa prestataria (ESC, Servicios Auxiliares-Prosegur), están la de ejercer funciones de seguridad activa en el perímetro interior del campo, tanto en los laterales como en ambos fondos (Norte y Sur), en prevención de evitar los accesos por parte del público asistente a los partidos.

Y añaden que además de ejercer funciones para las cuales carecen de todo tipo de habilitación o autorización, los Auxiliares están uniformados, confundiéndose, perfectamente, con la uniformidad de los Vigilantes de Seguridad.

Fuente: http://ecodiario.eleconomista.es/espana ... linon.html

 

[Bronce]

Un millón de euros para financiar los contratos de los vigilantes del Complejo Asistencial de Palencia

El contrato estará en vigor por un periodo de 24 meses, en los que el personal empleado cubrirá un total de 53.984 horas de vigilancia.
En el Hospital Río Carrión habrá dos vigilantes en cada uno de los tres turnos establecidos todos los días de la semana.

Esto se completará con una persona más que se encargará de la seguridad del edificio de consultas externas durante su horario de apertura, es decir, de 9.30 horas a 13.30 horas. Por último, el Hospital San Telmo dispondrá de un vigilante en los turnos anteriormente señalados, también de lunes a domingo.

Fuente: http://ecodiario.eleconomista.es/espana ... encia.html

 

[Bronce]

La seguridad privada de Castellón se extiende a las cárceles españolas

El Ministerio del Interior prevé exportar el modelo de Castellón de vigilancia privada en el perímetro de los centros penitenciarios al resto de cárceles españolas. El modelo comenzó a funcionar el pasado 7 de mayo en las dos cárceles de la provincia como plan piloto. Ahora, el Gobierno central ha decidido que se extienda a la totalidad de los centros penitenciarios, algo que está contemplado en la nueva ley de seguridad privada que prepara el Gobierno. En España hay un total de 68 centros penitenciarios.

El modelo comenzó a operar en 21 prisiones españolas, incluidas Castellón y Albocàsser. Inicialmente estaba previsto que funcionara durante nueve meses. Ahora ha decidido prorrogarlo cinco meses más. Además, tiene previsto que el mismo se amplíe al resto de cárceles españolas en los mismos términos que ya se venía aplicando en Castellón y Albocàsser, según fuentes del Ministerio del Interior.

En la provincia de Castellón dos empresas privadas se encargan de esta vigilancia perimetral, Ombdus, en Albocàsser, y Segur Ibérica, en Castellón con un total de 27 guardias jurados, que efectuaron un curso de formación.

Desde el Ministerio explican que los funcionarios de prisiones y la Guardia Civil siguen prestando las mismas funciones que venían realizando hasta ahora; por tanto, no se han desviado agentes de la Guardia Civil fuera de las cárceles para vigilar las calles. “Las empresas privadas prestan labores auxiliares de vigilancia”, según las mismas fuentes.

Estos guardas jurados no asumen las conducciones de presos, a cargo de la guardia civil, ni tienen contacto con los internos, misión que compete a los funcionarios de prisiones. Los guardias civiles tutelan a los guardas de seguridad en las cárceles controlando los accesos a las prisiones y el circuito de videovigilancia.

Uno de cada cinco de estos guardas que comenzaron a trabajar en Castellón era anteriormente escolta en el País Vasco.

Fuente: http://www.elperiodicomediterraneo.com/ ... 58906.html

 

[Bronce]

La reforma laboral pone contra las cuerdas a 4.500 empleados de seguridad

Las principales empresas que operan en el sector de la seguridad privada en Galicia han empezado a descolgarse del convenio colectivo marco estatal, vigente hasta finales del 2014. Amparadas en la controvertida reforma laboral aprobada por Rajoy, las compañías plantean modificaciones de horarios y bajadas salariales que, en algunos casos, alcanzan ya el 30 %. Una situación que afecta en la comunidad a 4.500 trabajadores.

Las asambleas entre sindicatos y trabajadores se están sucediendo por toda Galicia. Y el escenario no es muy alentador: el objetivo, para el 2015, finalizada la vigencia del marco estatal, es que cada compañía tenga su propio convenio y se elimine la práctica de la subrogación, muy arraigada en este sector. Es esto lo que permitía que al cambiar la concesión de la seguridad de un edificio, los trabajadores pasasen a la nueva empresa manteniendo sus condiciones.

En la práctica, una garantía de empleo. «Estamos ante una situación muy delicada, indefensos por los cambios de la reforma laboral y con miles de trabajadores en Galicia en una situación de incertidumbre», sostiene Enrique Llames, de CC.?OO. Los empleados gallegos de empresas de seguridad, un sector donde operan firmas como Prosegur, Vinsa, Seguriberia, Eulen o Prosenorsa, entre otras, aguardaban este año una mejora de las condiciones, pero ha sucedido todo lo contrario.

Cuando se inició la crisis, las empresas y sus plantillas acordaron una congelación salarial, que estaba vigente desde el 2007. El pasado año 2013 se les redujo el sueldo un 1,87 % (una cantidad equivalente a 237 euros al año) y este 2014 los trabajadores aguardaban recuperar un 2 % y la bajada que se había aplicado el año anterior. Nada de eso ha sucedido. En las modificaciones que se están aplicando en los descuelgues del convenio juegan un papel determinante las ampliaciones de horario. La reforma legal de Interior, que otorga a los guardias de seguridad competencias antes reservadas a las policías, aventura una mayor carga de trabajo con menor sueldo, según denuncian los sindicatos.

Con el convenio marco estatal, un empleado de seguridad privada cobra 15 pagas anuales de 1.036 euros brutos y algunas empresas, que han visto sus ingresos muy reducidos, están rebajando hasta 300 euros.

Fuente: http://www.lavozdegalicia.es/noticia/ec ... P40991.htm

 

[Bronce]

Los vigilantes de seguridad se movilizan contra la bajada salarial

Los vigilantes de seguridad privada iniciarán una serie de movilizaciones en protesta contra la bajada salarial que están sufriendo en las últimas semanas, que consideran un "chantaje" de la patronal de empresas de seguridad (Aproser). La mayoría de las grandes compañías están rebajando el sueldo a sus empleados y se han salido de los salarios marcados por el convenio del sector.

Todos los sindicatos con representación entre los trabajadores de la seguridad privada -UGT, CCOO, STS-A, USO, CSIF y ATES- ofrecieron ayer una rueda de prensa para denunciar las irregularidades que está cometiendo la patronal. Las rebajas salariales responden, según las empresas, a que ahora han de cotizar una serie de complementos salariales como pluses y dietas y esto ha llevado a una merma de entre el 2% y el 3%. Para los sindicatos, esto no es más que un "chantaje", ya que para que una empresa pueda descolgarse del convenio ha de hacerlo estrictamente porque atraviese una situación delicada económicamente.

"Que todas las empresas del sector se pongan de acuerdo para hacerlo al mismo tiempo es sospechoso", expuso el secretario general del Sindicato de Trabajadores de Seguridad en Andalucía (STS-A), Antonio Fernández Acacio, que pidió a las centrales con presencia en la mesa de negociación -CCOO, UGT y USO- que no firmen convenios por provincias que puedan bajar el sueldo marcado en el acuerdo estatal.

Los representantes sindicales del sector anunciaron que mañana viernes habrá una concentración a las puertas de la sede de la patronal, en el edificio Galia Puerto. El próximo 17 de febrero los vigilantes organizarán una caravana informativa y acudirán a las sedes de los principales clientes, como la Junta de Andalucía y la Universidad de Sevilla, para explicarles la situación en la que se encuentran. Los sindicatos recuerdan que un vigilante cobra una media de 900 euros al mes y que en los últimos años han sufrido bajadas salariales.

Fuente: http://www.diariodesevilla.es/article/s ... arial.html

 

[Bronce]

La seguridad privada estadounidense pone el pie en el Magreb

Sterling Global Operations, importante empresa norteamericana de servicios relacionados con la seguridad, ha abierto un centro de mando en Mauritania, según se anuncia en su página web. La nueva sede africana se encuentra al norte del aeropuerto de Nouakchott, en la capital de Mauritania, y garantizará la seguridad de clientes, instalaciones industriales y extractivas (para la exploración de petróleo y gas), puertos y establecimientos comerciales y financieros, como bancos. El equipo directivo de la compañía viajó desde Washington para celebrar la apertura del centro de mando, que incluyó una presentación a los líderes empresariales locales y funcionarios gubernamentales sobre las capacidades del centro.

“Nuestras soluciones de tecnología y seguridad, y la productividad de las operaciones que ofrecemos, en cualquier entorno en el que estamos llamados a trabajar, permiten a nuestros clientes lograr sus objetivos de negocio”, expuso el presidente Alan Weakley.

“Nuestro centro de mando en Mauritania proporcionará soluciones integradas para la gestión de riesgos, la seguridad, la logística y las operaciones expedicionarias”.

La compañía estadounidense amplia así su extensa gama de oficinas por todo el mundo, incluido el propio Estados Unidos, en las que proporciona soluciones armamentísticas (tanto de rearme come desarme), apoyo de inteligencia y logística, operaciones de seguridad y otros servicios en algunos de los entornos más austeros y hostiles del mundo, a veces para el Departamento de Estado de EE.UU.

Fuente: http://www.correodiplomatico.com/2014/0 ... el-magreb/

 

[Bronce]

Critican el gasto de casi 700.000 euros en seguridad privada

El grupo municipal del PSOE en el Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria ha censurado al gobierno local del Partido Popular por gastarse 696.000 euros en sustituir a policías locales por vigilantes de una empresa de seguridad privada en la custodia de los edificios públicos.

"Es difícil de entender la política de gastos del alcalde, Juan José Cardona, y está visto que no entiende cuáles son las prioridades reales de este ayuntamiento. Mientras el PP se gasta 700.000 euros en pagar a una empresa privada para que haga lo mismo que ya hacían los funcionarios, los agentes municipales se ven obligados a patrullar a pie porque no hay dinero para arreglar los coches y motos del cuerpo", denunció la edil socialista Inmaculada Medina.

Por su parte, el ayuntamiento daba a conocer ayer mismo la renovación en 2014 del acuerdo por el cual os miembros de la corporación mantendrán este año y en los próximos ejercicios la reducción salarial del 6,75% aprobada en 2013.

Esta reducción salarial, que ha supuesto la disminución media aproximada de 200 euros mensuales en la nómina, entró en vigor el pasado año y se corresponde con la reducción media sufrida por los salarios de los empleados municipales, con ocasión de la suspensión de los acuerdos, pactos y convenios en 2013, aprobados por la Junta de Gobierno el pasado mes diciembre.

Precisan desde el ayuntamiento que estas medidas se adoptaron para evitar la reducción de empleos y la tramitación de despidos, y para que no afectarán a las retribuciones básicas y complementarias de los empleados públicos.

El alcalde capitalino, Juan José Cardona, inauguró el pasado martes un nuevo local social en Las Coloradas, en el Distrito Isleta-Puerto-Guanarteme. Con este espacio, aseguró, "se pretende dar respuesta a las demandas vecinales que solicitaban una zona de ocio y esparcimiento para el barrio, y convertirlo en un nuevo punto de encuentro para la cohesión social y cultural para los ciudadanos".

El edificio cuenta con una superficie útil de 320 metros cuadrados. Llevará desde ahora el nombre del exalcalde José Vicente León, a propuesta de la Asociación de Vecinos Iguamira, para acoger múltiples actividades entre las que destacan las clases de inglés para grupos de menores.

Fuente: http://eldia.es/canarias/2014-02-06/31- ... rivada.htm

 

[Bronce]

CCOO: Los vigilantes de Seguridad Privada preparan movilizaciones contra los descuelgues salariales que pretenden las grandes empresas del sector

CCOO CLM está celebrando asambleas informativas y planteando movilizaciones para expresar el rechazo a las pretensiones patronales. En Albacete ya han puesto fecha de inicio, el próximo día 18, con una concentración ante la subdelegación del Gobierno

Las grandes empresas de Seguridad Privada han anunciado su intención de proponer en las mesas de negociación un descuelgue del actual convenio colectivo del sector.

“Algunas de ellas plantean la negociación de acuerdos de empresa para rebajar las actuales condiciones salariales de sus trabajadores”, según informa CCOO en una nota de prensa. En algún caso van mas allá y plantean también presentar ERES de extinción, explican.

“Los trabajadores del sector de Seguridad Privada, con salarios mileuristas, vienen soportando desde hace años pérdidas en su poder adquisitivo”. Entre 2009 y 2012 han tenido una subida de el 2,34%, muy por debajo de los incrementos del IPC; y en el 2013 han visto rebajadas sus nóminas en 3,13% al suprimirse el plus de transporte y de vestuario en las pagas extras, aseguran.

La Federación de Servicios Privados de CCOO celebra estos días asambleas informativas con los trabajadores del sector en todas las provincias de CLM y del país para expresar el rechazo a las pretensiones patronales.

Fuente: http://lacomarcadepuertollano.com/diari ... 4_02_06/58

 

[Bronce]

Concentración de vigilantes de seguridad en O Ceao

Vigilantes de seguridad de diferentes empresas del sector se concentraron esta tarde delante de la sede de Prosegur, que cuenta con una plantilla en Lugo de 60 trabajadores, ante el próximo ERE que pretende negociar la empresa.

Se sumaron trabajadores de otras compañías del sector que están dispuestas, al igual que Prosegur, a descolgarse del convenio nacional del sector lo que, en algunos casos supondrá una reducción del 30% de los salarios. La movilización la convocaron CIG, UGT, Comisiones Obreras y USO.

Fuente: http://www.lavozdegalicia.es/noticia/lu ... 531989.htm

 

[Bronce]

Los sindicatos de seguridad privada organizan concentraciones tras romper la negociación con la patronal

Los sindicatos de la seguridad privada han iniciado una campaña de concentraciones, que prevén mantener en las próximas fechas, para recuperar la negociación acerca del convenio colectivo, indicó a Europa Press el responsable estatal de seguridad privada de UGT, Rafael Centeno.

CC.OO. y UGT ya han convocado las primeras movilizaciones y trabajan en distintas actuaciones tanto en Madrid como en distintas delegaciones territoriales. Este viernes se encontraban concentrados ante la sede de la patronal Aprosec, en Madrid.

Centeno explicó que los propios sindicatos eran conscientes de que el actual convenio, hasta 2015, incluía una subida salarial del 5% "inviable" para las empresas, por lo que se avinieron a iniciar negociaciones para fijar "una subida razonable".

"Estábamos cerca de una subida del 1,8% para 2014", pero los últimos cambios normativos en los que se contemplan incrementos de costes en actividades relacionadas con la seguridad privada condujeron a la patronal a proponer una congelación de sueldo durante cuatro años, explicó.

Este cambio de escenario provocó la ruptura de las negociaciones y ha hecho que la patronal "esté utilizando la reforma en toda su carga de profundidad", con la presentación de expedientes de regulación de empleo o descuelgues del convenio en cuanto se producen previsones de pérdidas, señaló Centeno.

UGT consideración que, con esta nueva posición empresarial, el sector se asoma a su "destrucción total" y reclama ahora no solo recuperar las negociaciones, sino partir de nuevo de la situación inicial, en la que se fijan subidas salariales del 5%.

Fuente: http://www.finanzas.com/noticias/econom ... 01291.html

 

[Bronce]

Vigilantes de seguridad se manifiestan en toda España contra la rebaja de sus condiciones de trabajo

Los vigilantes de seguridad privada se manifestaron este viernes en toda España ante las diferentes sedes provinciales de Aprosec y delegaciones del Gobierno en contra de la rebaja generalizada en sus condiciones de trabajo, tras el descuelgue de los convenios colectivos por parte de Prosegur, Securitas, Segur Ibérica, Eulen y Omega, y que afecta a unos 100.000 trabajadores.

Según ha informado el sindicato CSI-F en nota de prensa, todas las empresas de seguridad han decidido "curiosamente" descolgarse del convenio a lo largo de las últimas semanas. Esta decisión se produce en vísperas de la aprobación de la futura Ley de Seguridad Privada y la oferta pública de adjudicaciones por parte de diferentes organismos.

CSI-F considera que esta decisión no está justificada y esconde la voluntad de las empresas de presentarse a las próximas adjudicaciones en condiciones más ventajosas. Esta misma semana se conoció la adjudicación de la seguridad privada a Prosegur por el Ministerio de Asuntos Exteriores.

La empresa Securitas ha concretado ya a sus trabajadores su oferta, que consiste fundamentalmente en la congelación salarial y no aplicación de la subida pactada de entre el 4% y el 6%, la pérdida del complemento por incapacidad temporal, la pérdida de un día de vacaciones y el incremento de la jornada laboral aún sin especificar.

NUEVA LEY DE SEGURIDAD CIUDADANA

Los descuelgues salariales se producen en vísperas de la aprobación de la nueva Ley de Seguridad Ciudadana, actualmente en trámite en el Senado y que prevé nuevas competencias para el colectivo de vigilantes, como la posibilidad de identificar y detener a personas en la vía pública.

CSI-F ya denunció que esta nueva Ley podría esconder un interés económico de las empresas, que mejorarán las cuentas de resultados, mientras que los vigilantes tendrán más trabajo, nuevas dificultades y por tanto se verán "más explotados con el mismo sueldo exiguo o incluso menor".

Fuente: http://www.telecinco.es/informativos/ec ... 00293.html

 

[Bronce]

La estación de mercancías de Huelva, sin vigilancia por las mañanas de lunes a viernes

CCOO, a través del responsable de Seguridad Privada del sindicato provincial de Servicios Privados, Ricardo García, ha elevado una denuncia ante la Policía Nacional por “la supresión del servicio de vigilancia de 07:00 a 15:00 de lunes a viernes en la estación de mercancías de ADIF en Huelva”.

Según consta en la denuncia presentada por el sindicato, “en estas dependencias existen mercancías peligrosas como propano y gasoil con depósito para repostaje de maquinaria, así como con vagones con bastantes restos de mercancías peligrosas, una subestación, un centro de transformación y casetas de telecomunicaciones”.

Igualmente, el sindicalista ha explicado que “hay un armero con un arma y su munición para la realización del servicio, el cual se ve desprotegido al no haber vigilante durante esas 8 horas”.

Ante esta situación, y desde CCOO se ha considerado que “la ausencia de vigilancia durante 8 horas al día en esta estación de mercancías puede suponer un riesgo para la ciudadanía, por la existencia de mercancías peligrosas y por la cercanía de la población a la misma, por lo que exigimos a los responsables que restablezcan este servicio”.

La denuncia del sindicato se fundamente en la obligación establecida según el artículo 81 del RD de Seguridad Privada 236/1994, modificado el 31 de octubre de 2009, Prestación de Servicios con Armas en el cual se establece:

a) Los de protección del almacenamiento, recuento, clasificación y distribución de dinero, valores y objetos valiosos o peligrosos.

b) Los de vigilancia y protección de:

- Fábricas, depósitos de armas, explosivos y sustancias peligrosas.

- Industrias o establecimientos calificados como peligrosos con arreglo a la legislación de actividades clasificadas por manipulación, utilización o producción de materias inflamables o explosivas que se encuentren en despoblado.

- Polígonos industriales y lugares donde se concentren almacenamiento de materias primas.

Fuente: http://huelvaya.es/2014/02/08/la-estaci ... -a-viernes

 

[Bronce]

Empleados de seguridad privada exigen a las empresas que respeten el convenio

Cientos de empleados de seguridad privada se han manifestado hoy ante la sede de la patronal Aproser en Madrid para exigir a las empresas que respeten el convenio y que no se descuelguen del mismo ni presionen con expedientes de regulación de empleo para rebajar salarios.

La movilización, que ha transcurrido sin incidentes, fue convocada por los sindicatos UGT y CCOO después de que se hayan roto las negociaciones en torno a la revisión salarial.

El convenio sectorial vigente, que expira en 2015, establece para este año una subida salarial media del 5 %.

"Ante la situación actual, entendemos que esta subida hoy en día es inviable", ha reconocido en declaraciones a Efe el responsable estatal de Seguridad Privada de la Federación de Servicios de UGT, José Centeno, que ha explicado que los sindicatos han propuesto una subida salarial media del 2 %.

Por su parte, desde las patronales Aproser, UAS y CES se ha puesto sobre la mesa la congelación salarial a 4 años para los 90.000 trabajadores que emplea el sector y que los sueldos se revisen en referencia a determinados indicadores económicos.

Fuentes de Aproser ha señalado a Efe que basan su propuesta en que la facturación del sector ha bajado un 6,8 % mientras que sus coste laborales han subido el 4,5 %, entre otros motivos por el aumento en la cotización de la Seguridad Social del plus de transporte aprobado en diciembre.

Según los sindicatos, que cifran en 1.500 los participantes en la manifestación de hoy, con el fin de presionar en la negociación -para la que se habían dado de plazo el 15 de febrero- las compañías están convocado a los representantes de los trabajadores para plantear descuelgues del convenio y expedientes de regulación de empleo.

Fuente: http://www.elcomercio.es/agencias/20140 ... 71501.html

 

[Bronce]

Tres encapuchados huyen tras amenazar de muerte al vigilante de una depuradora

Tres personas encapuchadas entraron en la madrugada del domingo al lunes en una depuradora de mariscos de Castrelo (Cambados) y amenazaron de muerte al vigilante para que les dijese donde estaba oculto el dinero y la combinación de la caja fuerte. Finalmente, los ladrones se marcharon sin hacer daño al trabajador y con un botín consistente "en unas pocas monedas", según uno de los responsables de la empresa, Antón Cordal.

Los hechos sucedieron sobre la una de la mañana. "El vigilante suele llegar antes -explica Cordal-, pero ese día se da la circunstancia de que se quedó dormido y se retrasó un poco". Al parecer, nada más llegar ya se encontró en el patio a una persona, con el rostro cubierto, y al lado de una escalera de la propia empresa, colocada bajo una de las ventanas de la oficina, que está a cuatro metros de altura.

"Tenía un destornillador en la mano y lo amenazó", añade el empresario. Según éste, el ladrón pidió al vigilante la combinación de la caja fuerte y le preguntó dónde se ocultaba el dinero. Además "le dijo que si llamaba a la policía lo matarían", le quitó el teléfono móvil y se lo rompió. Según manifestó posteriormente el vigilante, el hombre que le amenazó no hablaba en gallego ni tenía acento español. "Se cree que podía ser una persona del Este de Europa", explica Antón Cordal.

A los pocos minutos de entrar el vigilante, sin embargo, los ladrones decidieron irse. Mientras el que amenazó al guarda esperaba abajo, otros dos habían subido por la escalera y entrado a las oficinas a través de una ventana "que abrieron sin demasiadas dificultades", señala el responsable de la depuradora.

Parece ser que en cuanto supieron que el vigilante había llegado se pusieron nerviosos y que intentaron salir por dentro de la nave "porque quisieron echar abajo una puerta a patadas". Pero no lo consiguieron, con lo que marcharon de nuevo por las escaleras y abandonaron la propiedad. Escaparon corriendo a través del monte.

Antón Cordal sostiene que el botín fue muy escaso y cree que "no debían de llevar mucho tiempo dentro porque tampoco desordenaron ni revolvieron demasiado". En cuanto al vigilante, un hombre de unos 35 años y de los más veteranos de la empresa, "se encuentra afectado, pero le estamos dando apoyo entre todos porque en estos momentos hay que trabajar".

Perros amedrentados

Para acceder a la nave de Mariscos Cordal hay que saltar un pequeño muro. Los dueños de la empresa tienen en el recinto cinco perros, entre ellos mastines y pastores alemanes, y Antón Cordal sostiene que "debieron hacerle algo a los perros, porque estaban como amedrentados".

La empresa lleva más de 15 años en su ubicación actual, en O Facho (Castrelo) y según Antón Cordal "es la primera vez que nos entran en la nave en sí". Pero hace un año ya sufrieron otro robo, cuando una o más personas accedieron al interior del recinto y robaron el gasoil de los camiones aparcados. También entonces lo hicieron aprovechando el momento en el que no había vigilancia nocturna. "Se ve que controlan antes para saber los horarios de los vigilantes", concluye el empresario.

Fuente: http://www.farodevigo.es/portada-arousa ... 61170.html

 

[Bronce]

La fiebre de los cursos de vigilancia privada

Las llamadas y las visitas son continuas. La de Miguel Ángel Rodríguez es la primera de la mañana en el Centro Andaluz Estudios y Entrenamiento en relación con el curso de vigilante de seguridad. Este joven ha visitado la academia granadina a primera hora para conocer todos los aspectos importantes de uno de los títulos que más interés levantan en las últimas semanas. "Llevo tres años parado y creo que puedo tener más posibilidades de conseguir un empleo con esta titulación", asegura.

Las expectativas de crecimiento del sector han empujado a muchos desempleados a decantarse por esta profesión. Tal y como publica IDEAL en su edición impresa y en 'Kiosko y más', tras este 'boom' se encuentra la aprobación de la nueva Ley de Seguridad Privada. La legislación responde a la pérdida de miles de plaza de funcionarios de la Policía y la Guardia Civil. El Ejecutivo ha buscado una solución y para ello ha otorgado nuevos poderes y ha construído un escenario en el que las empresas tendrán más espacio para operar, aunque siempre bajo la supervisión policial. "Las expectativas son de crecimiento entre otras cosas porque se van a cubrir con Seguridad Privada algunas deficiencias de Seguridad que se están produciendo", confirma José Andrés Vidal, director del Centro Andaluz Estudios y Entrenamiento.

Este centro es uno de los más importantes de la capital. Más de 150 granadinos cursan aquí sus estudios de vigilante de seguridad cada año. La ley ha hecho que el interés aumente, tal y como reconoce Vidal. "Desde la academia vemos que la gente está tomando cada vez más interés por temas de Seguridad Privada porque además realmente es un sector donde sí se está creando empleo. Si sin la legislación nueva ya se preveía un crecimiento, con la legislación nueva se prevé un crecimiento aún mayor", asegura.

Carga física y teórica

El perfil de estos nuevos estudiantes es casi siempre similar. Desempleados de larga duración en busca de una oportunidad para entrar de nuevo en el mercado. "Están volviendo a centros de formación personas, muchos de ellos procedentes del sector de la construcción, que llevan años sin estudiar y que para ser vigilantes llevan una carga de formación y de pruebas físicas importantes", explica Vidal. Así, estudiantes como Miguel Ángel Rodríguez se preparan para pasar las pruebas que la Policía realiza cada año. Los exámenes contienen una parte teórica y otra física. Pero antes de eso, los alumnos deberán realizar un curso de 180 horas donde tocan materias jurídicas, psicológicas, técnicas e incluso de primeros auxilios. Son temas amplios y con una importante carga teórica, explica Vidal. Sin embargo, la aventura no termina con el aprobado.

El campo de la vigilancia privada es cada día más amplio y los nuevos trabajadores deben realizar cursos específicos para poder actuar en determinados ámbitos. Las especialidades son 17 y cada una de ellas supera las diez horas. Este hecho derriba uno de los mitos más repetidos, el de la baja calidad de estos profesionales. "Me parece gratuito decir que el vigilante de seguridad es una persona no formada o sin cultura, porque el vigilante que pueda servir en todos lados acumula 17 cursos específicos. Hay muy pocas profesiones donde te pidan tantos cursos para prestar servicio", critica Vidal.

Con la titulación en su objetivo, los nuevos alumnos no pierden la ilusión por regresar al mercado de trabajo. El curso de vigilantes privados es una opción interesante, una puerta a un sector que crece día a día.

Fuente: http://www.ideal.es/granada/20140209/lo ... 90022.html

 

[Bronce]

Sin vigilantes de seguridad por vez primera en muchos años en el Cartagonova

El estadio Cartagonova fue, este domingo, menos seguro que nunca. Los problemas económicos por los que pasa el club obligaron a las personas que dirigen el club a tener que desistir de la empresa habitual de seguridad que suele cubrir los partidos del Cartagena en las últimas temporadas en un número no inferior a las 25 ó 30 personas.

Esta vez no hubo vigilantes de seguridad motivado por el recorte que ha tenido que hacer el club en ese sentido, una medida que se ha tratado de ocultar pero que este domingo quedaba a la vista de todos.

Por fortuna no hubo ningún problema que registrar aunque habrá que preguntarse si esa va a ser la tónica que se mantendrá en el club cartagenerista en los próximos encuentros a disputar en el Cartagonova.

Fuente: http://www.sportcartagena.es/notas/2014 ... 123688.asp

 

[Bronce]

La seguridad privada aragonesa se moviliza contra las "malas prácticas" de la patronal

Los trabajadores de la seguridad privada aragonesa se van a movilizar contra las “malas prácticas” de la patronal. La Federación de Servicios Privados de CCOO Aragón y la de Servicios de UGT han convocado a todos los trabajadores del sector a mostrar su descontento por "los Ere y descuelgues de convenio aplicados por la patronal del sector".

La protesta se realizará el próximo jueves, 13 de febrero, a las 18.00 horas, en la Plaza España de Zaragoza y finalizará en la Delegación del Gobierno, ubicada en la Plaza del Pilar.

El objetivo de esta manifestación es trasladar a la opinión publica el rechazo de los trabajadores de la seguridad privada a los sucesivos descuelgues y Ere aplicados por la patronal del sector, al amparo de la reforma laboral aprobada por el Gobierno. UGT y CCOO denuncian esta “mala praxis” de la patronal que como en el caso de Prosegur ha supuesto un Ere que empeora notablemente las condiciones laborales y el salario de sus trabajadores.

La representación de los trabajadores reclama mayor estabilidad y profesionalidad para el sector de la seguridad privada, un convenio estatal que dé garantías a los trabajadores. Recuerda también al Gobierno que, tras las reformas realizadas en el sector, los vigilantes pueden realizar su trabajo en la vía pública y, es por ello, por lo que no debería permitir los abusos cometidos por la patronal que perjudican notablemente su labor profesional.

Fuente: http://www.aragondigital.es/noticia.asp ... 45&secid=6