Am, pues resulta cuanto menos interesante. Lo que no entiendo es por qué gente que se ha presentado otros años me comentó que tanto el año pasado como anteriores, los
psicotécnicos no puntuaban, solo resultaban orientativos para el psicólogo, pero que antaño sí que se hacía criba con ellos (promos anteriores al 2004-2005 aprox.).
Supongo que serían 2 puntos sobre 10 ¿sabéis cual era el corte otros años? ¿conocéis a alguien que no los pasase?. Por lo que me consta, en Guardia Civil se puntúa sobre 15 y creo que sacar menos de un 6 (que sigue siendo menos del 50%), te condiciona a volver a repetirlos, aunque no es una prueba descalificatoria en primera instancia.
Sinceramente, después de mi experiencia opositora os puedo decir que los
psicotécnicos miden solo en parte la capacidad intelectual y aunque los considero un corte básico, dudo de su capacidad real para medir la inteligencia del individuo. En serio, después de no dar un palo al agua con
psicotécnicos y hacer algunos
test on-line, me dan coeficientes intelectuales altísimos y eso solo es, porque uno coge un poco de hábito, porque ya digo, que al menos en mi caso, no los practico. Y os puedo asegurar que soy una persona muy en la media, mas bien tirando a ser dura de mollera para memorizar...
Lo que podría ser interesante es que pusieran un biodata mas largo o un tema a comentar mas extenso... así por lo menos se podrían evaluar mas parámetros intelectuales del sufrido opositor. Yo supongo que estaréis de acuerdo conmigo, que con tantísimas instancias, cuanto mas complejo sea el sistema selectivo, mas nos beneficiará a los mas preparados y en teoría mas válidos para esta función. Cuantas mas pruebas y mas complicado sea ganarse la plaza, antes nos quitaremos a los mediocres. Que todo el mundo tendrá derecho a un trabajo digno, pero el trabajo de
POLICÍA es para la gente que lo vale y lo merece :wink: C'est ma opinion
